长江日报-长江网12月3日讯(记者郭丽霞)“集团将在医药电商板块发力,打造大健康平台,急需一批技术及应用型人才。”在3日的武汉重点设计研究机构人才对接洽谈会上,九州通医药集团人力资源部部长何中伟表示,企业最看重的是大学生的“创新意识”。
何中伟说,九州通医药集团是一家员工数量较多、正处于高速发展中的上市公司,每年都要在全国范围内招收1000多名大学毕业生,在武汉招收上百人。该集团重视人才培养,针对刚入职的大学生开展“小天鹅计划”,用2~3年时间让这些管理储备人才迅速成长,成为中层骨干,充实到经营管理团队之中。
活动现场,汉阳区相关领导为九州通医药集团颁发“人才公寓”钥匙。何中伟表示,这是武汉市和汉阳区政府了解到企业的招聘计划以后,为他们定制的人才公寓,为企业引进人才提供了很大帮助。汉阳区每年都会组织多场活动,为企业提供形式多样、贴合实际需求的服务,包括出台一系列扶持政策、对人才引进和高端人才培养等提供后续服务等。